Старший бухгалтер

Мы ищем не просто сильного бухгалтера, а человека, который в перспективе хочет вырасти до партнёра компании.

Если ты умеешь самостоятельно вести учёт, контролировать качество работы и хочешь влиять на результат бизнеса - будем рады познакомиться.

Обязанности

• вести и контролировать бухгалтерский и налоговый учёт клиентов;
• контролировать расчёт заработной платы, НДФЛ и связанные операции;
• контролировать банковские операции и взаиморасчёты;
• проверять первичные документы и корректность отражения операций в 1С;
• контролировать дебиторскую и кредиторскую задолженность;
• участвовать в подготовке и сдаче налоговой и бухгалтерской отчётности;
• находить ошибки и несоответствия и организовывать их исправление;
• взаимодействовать с клиентами по бухгалтерским и налоговым вопросам;
• контролировать работу бухгалтеров, помогать в сложных ситуациях и развивать команду;
• участвовать в оптимизации и автоматизации бухгалтерских процессов.

Требования

• профильное образование в сфере бухгалтерского учёта, финансов или экономики;
• опыт работы бухгалтером от 3 лет;
• уверенное владение 1С и Excel;
• хорошее знание бухгалтерского и налогового законодательства Республики Узбекистан;
• умение самостоятельно находить и анализировать нормативную информацию;
• готовность использовать AI и современные цифровые инструменты;
• системность, внимательность и ответственность;
• способность самостоятельно принимать решения;
• готовность не только выполнять работу, но и контролировать, обучать и развивать коллег;
• предпринимательское мышление и интерес к развитию бизнеса будут большим преимуществом.

Льготы и условия

• 09:00-18:00, 5/7
• Ташкент, офлайн
• Заработная плата: 8 000 000 - 10 000 000 сум
• А дальше - больше

В HISOBOTNI BUYUR мы предлагаем не просто карьерный рост по должностям.

Траектория может выглядеть так: Старший бухгалтер → Руководитель направления → Партнёр

На уровне партнёра появляется возможность получать процент от прибыли направления/бизнеса. То есть твой доход со временем может зависеть не только от фиксированной зарплаты, но и от того, какую ценность ты создаёшь для компании и клиентов.

Мы ищем человека, которому интересно постепенно перейти от роли специалиста к роли ключевого человека в бизнесе.

Примечание

Если тебе близок такой формат развития - отправляй резюме в личные сообщения.